体检中贫血是否会影响录用，主要取决于贫血的严重程度以及所申请的职业，轻度贫血（血红蛋白大于90g/L）通常不会影响入职录用，但可能需要进一步澄清贫血的原因，例如进行血清铁蛋白检查，以及叶酸、维生素B12测定，确定是缺铁性贫血还是巨幼红细胞性贫血，并建议尽快到医院对症治疗。
如果血红蛋白低于90g/L，即中度或重度以上贫血，可能会出现头晕、全身乏力、心悸等不适，这可能会影响录用情况，因为中重度贫血可能会影响到工作效率和身体健康，大部分单位对中度以及重度以上的贫血患者都有明确的要求，所以体检可能无法通过。
需要注意的是，不同的职业对入职体检的要求可能会有所不同，因此在具体情况下，还需要参考相关职业的具体要求，贫血只是一种症状，可能是多种疾病引起的，因此如果体检中发现贫血，建议及时就医，查明原因并积极治疗。
