年度体检不合格怎么办?
对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，安排当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，安排当场复检。
在接到体检不合格通知后，可以向体检机构申请复检。复检通常需要在一定时间内完成，具体流程和时间限制可向相关部门咨询。在复检时，注意遵守相关规定，如禁止饮食、禁止运动等，以确保复检结果的准确性。
确定体检不合格原因：如果是由于职工自身的原因，比如职工自身疾病，企业可以采取安排休假、调整工作内容等措施，以保证职工的安全。
就是需要复检。就是当时集体体检的时候发现你有点问题，需要你再去趟医院确诊下。有些人，体检当天有点咳嗽，可能肺部有点阴影，然后去复查下，做了个CT，没问题就给过了。所以不用太紧张。
公务员体检不合格将不予录用或取消录用。在体检中遇到疑难问题时，各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病，医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时，允许提出复检要求。
体检不合格怎么办?
驾照换证体检不合格只能申请降级到合适的准驾车型，如果所有准驾车型的体检要求都不合格的话，只能注销。
调整专业某些专业对身体有特殊要求，不合格可能被建议换专业。建议与学校沟通，了解哪些专业更适合自己，及时调整。3延迟录取需进一步检查或提交材料？别慌，这只是暂时的。建议积极配合检查，及时提交材料，确保录取不受影响。
体检没通过是不能换证的。只能申请降级到合适的准驾车型。如果所有准驾车型体检不合格，只能取消。
高考体检不合格可以复检。对于体检结果处在临界值或有异常的考生，工作人员要当场告知考生体检结果并安排其复测，如复测结果仍处在临界值或有异常，要提醒考生如不认可该体检结果可按规定申请复检。
招聘进去的员工如果体检不过关怎么办
重新派遣：如果确实因为健康问题无法胜任工作，可以与医院协商重新派遣到其他岗位。
体检不合格，一般有两种情况，一是真的有疾病，二是由于意外情况导致出现错误的诊断，第一种情况一般只有去治疗，第二种则要了解意外情况的类型，一般都是犯了体检禁忌的原因，如饮酒等。
一般情况下，企业会先让员工自己垫付，体检合格，等转正或者入职一定期限后如半年或一年后，再给予报销。如试用期被证明不合格或因试用期内因个人原因提出离职则由求职者自己承担费用。
确定体检不合格原因：如果是由于职工自身的原因，比如职工自身疾病，企业可以采取安排休假、调整工作内容等措施，以保证职工的安全。
